Los principales objetivos que se plantearon fueron crear una nueva estructura «flexible» y enmarcada en un gran espacio abierto, donde se pudiera llevar a cabo una interacción creativa y conseguir tantas zonas de trabajo como fuera posible, ya que las oficinas debían albergar unas 80 personas. Además, se debía conseguir un ambiente de trabajo estimulante para hacer más agradable las largas jornadas laborales.

Como DDB Amsterdam forma parte de una red internacional se requirió que la oficina tuviera una identidad muy clara, pero al mismo tiempo que se ajustara a la de la empresa madre. El diseño tenía que reflejar una identidad amable, pero también seria y responsable.

Así que se utilizó en techos, para revestir las diferentes unidades de trabajo, las paredes, la escalera, crear algunas piezas de mobiliario (como la zona de relax) y forrar las lámparas. Lo cual no significó, como aclaran los propios diseñadores, que «fuera fácil hacer todos estos elementos en un único material !».

Ficha técnica:

• Proyecto: Office 04.
• Localización: Amsterdam.
• Arquitectura de interiores: i29 I interior architects.
• Cliente: Tribal DDB Amsterdam.
• Superficie: 650 m2.
• Finalización: 2011.
• Constructor: Slavenburg.
• Materiales: suelos de epoxi blanco, fieltro, hpl, acero.
• Mobiliario: mobiliario e iluminación personalizados a mano.
• Fotografías: i29 I interior architects.